Zielgruppe: weiß positionierte Menschen
Wir wollen die Mitglieder auf dem Weg zu einer rassismuskritischen Haltung unterstützen. Denn genau in den Mitarbeiter*innen und den Führungskräften der Organisationen sehen wir ein großes Potential für das Wirken in der Gesellschaft.
Erster Block – Hinführung auf das Thema.
- Veranschaulichung von Rassismus als System. Seine Wirkung auf gesellschaftlich unterschiedlich positionierte Menschen wird thematisiert. Privilegien und Rassismuserfahrungen sind in diesem Zusammenhang wichtige Stichworte.
Zweiter Block – individuelle Reflexion der Teilnehmenden.
- Eigene Denkweisen und Handlungsmuster werden dahingehend hinterfragt, inwieweit sie (unbewusst) einer rassistischen Logik folgen bzw. Rassismuserfahrungen auslösen können. Der gemeinsame Austausch darüber schafft neue Perspektiven und macht Veränderungspotenziale sichtbar.
Dritter Block – „Wie weiter?“
- Wie können die im Workshop gegebenen Impulse und gewonnenen Erkenntnisse weiterverfolgt werden?
- Mit welchen Themen möchte ich mich vertiefend auseinandersetzen?
- Was möchte ich in meine Organisation weitertragen? Was brauche ich dafür?
- Können sich die Workshopteilnehmenden dabei organisationsübergreifend gegenseitig unterstützen?
Trainer*innen:
- Nora Zeising (sie/ihr,)weiß positioniert, ist Sozialarbeiterin und derzeit Trainerin, sowie Projektmitarbeiterin bei der LAG pokuBi Sachsen e.V.
- Jonas Köpsel (er/ihm), weiß und cis männlich positioniert, able-bodied und priviligiert in Bezug auf den Bildungsabschluss. Jonas Köpsel arbeitet bei der LAG pokubi Sachsen e.V. als Trainer in der Erwachsenenbildung.
Eine Kooperationsveranstaltung vom Bündnis gegen Rassismus und der LAG politisch-kulturellen Bildung Sachsen e.V.
Anmeldung
mit Angabe des Ortes (Dresden/Leipzig/Chemnitz) an anmeldung@buendnisgegenrassismus.de
Anmeldefrist: 15. September 2023